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Trastornos músculo-esqueléticos y bajas laborales, una relación afianzada

Cientos de miles y miles de veces hemos escuchado a amigos, familiares y parejas lamentarse de lo hastiado y monótono de sus trabajos. Nostros mismos, en otras tantas ocasiones, hemos puesto el grito en el cielo para dejar claro el aburrimiento laboral que nos ataca. Una repetición incesante de labores y rutinas que acaban por agarrotar nuestros cerebros y músculos
Eso, que cualquier trabajador sabe de manera perfecta, por haberlo sufrido en sus carnes, semeja que va haciéndose evidente para todos. La verdad es que no hay nada como un buen puñado de datos estadísticos para entregar un golpe en la mesa y llamar la atención sobre una realidad que afecta, no solo a España, si no a todo el conjunto de la Unión Europea.
Aprovechando su presencia en una conferencia en Tarragona, el presidente de la Sociedad Catalana de Seguridad y Medicina en el trabajo, Pere Plana, aseveró, rotundamente que los trastornos músculo-esqueléticos son la primordial causa de las bajas laborales en nuestro país. En verdad fue más allí, al asegurar que los movimientos repetitivos que efectúan los trabajadores en sus actividades al día, son los responsables de más del noventa por ciento de estas bajas.

Y entonces todo el país puso el grito en el cielo. Se paralizó la actividad laboral por completo, demandando una profunda revisión del sistema. No, no, de eso ni hablar, todo prosigue, tal y como si tal cosa.
Hoy, la cultura de la seguridad y salud en el trabajo aún es muy pobre en nuestro entorno. En multitud de ocasiones son los propios trabajadores los que ignoran las pautas mínimas para una actuación segura, otras tantas, la prisa y la velocidad hacen sencillamente imposible proseguirlas. Desgraciadamente, en otro buen número de casos es la actuación delincuente de ciertos la que niega esa posibilidad. Después llegan los accidentes y las muertes.

Pero, sin llegar a casos fatales, la realidad rutinaria prosigue hablando de esenciales cifras de bajas laborales en la población activa. Bajas debidas a nosologías principalmente músculo-esqueléticas, como tendinitis, dolores de espalda y inconvenientes en el canal carpiano. Unos trastornos que impiden al trabajador efectuar su actividad laboral y que a la compañía le reducen su productividad.
Entonces, si están claras las consecuencias negativas para todos, ¿por qué razón no se toman cartas en el tema?
Estaría bien saber la contestación. El propio Pere Plana, en la citada conferencia, a que el reconocimiento como semejantes de las enfermedades profesionales, aún está a años luz de lo que habría de ser. Todo ello pese a que son considerablemente más usuales que los accidentes y de que, en Europa, llegan a suponer el cuarenta por ciento de las indemnizaciones por accidente laboral.
Queda mucho camino por avanzar, mas eso no nos debe llevar a la desesperación. Desde entonces un modo de vida más saludable, con un conveniente componente de ejercicio, podría servir de ayuda a nuestro organismo a lidiar con sobrecargas músculo-esqueléticas.
De todas maneras, como explicaba el doctor Manel Baselga, en exactamente el mismo encuentro de Tarragona, que la presión del temor a perder al trabajo está afectando de forma relevante en nuestros días. La inseguridad laboral lleva a que el trabajador se empeñe soportar situaciones que pueden ser fuente de un trastorno para eludir inconvenientes de otra clase.
Está claro que es preciso que todos y cada uno de los implicados, y también interesados, se transformen en una parte de la solución. El diseño de puestos y actividades laborales que supriman esos componentes repetitivos y dañimos para nuestros cuerpos, ha de ser una labor de todos.
Y, mi opinión, los trabajadores deberíamos liderar esa transformación. Esperemos resulte posible.

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